Tendering & Execution Project Leader

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Tendering & Execution Project Leader

Missions du poste:

Le Tendering & Execution Project Leader est responsable du pilotage des activités d'avant-vente (Tendering) et d'exécution des projets, afin de garantir l'atteinte des objectifs techniques, financiers et opérationnels.

À ce titre, il/elle aura pour principales missions de:

• Veiller au respect des normes qualité, des processus et des procédures de l'entreprise.
• Assurer la rentabilité des projets en garantissant le suivi des coûts, des budgets et de la marge.
• Piloter l'élaboration et la mise en œuvre du plan de management des projets.
• Définir et conduire la stratégie de réponse aux appels d'offres afin de maximiser les chances de succès.
• Contrôler les évolutions du périmètre, du planning, des ressources et du budget tout au long du cycle de vie des projets.
• Coordonner les équipes projets et collaborer avec les managers fonctionnels afin de mobiliser les ressources nécessaires.
• Identifier, anticiper et gérer les risques ainsi que les problématiques rencontrées, en mettant en place les plans d'actions appropriés.
• Développer les compétences des équipes en accompagnant les talents, en favorisant les formations et les parcours de certification.
• Assurer une gestion fiable du portefeuille d'opportunités en garantissant la qualité des données et la bonne qualification des projets.

Profil recherché:

• Diplôme d'Ingénieur ou Master en génie électrique, automatisme, gestion de projets ou dans une discipline équivalente.
• Expérience confirmée en gestion de projets industriels et/ou en gestion d'appels d'offres.
• Excellente maîtrise des méthodes et outils de gestion de projets.
• Bonne connaissance des normes ISO et des systèmes de management de la qualité.
• Maîtrise des outils Microsoft Office ainsi que des logiciels de planification de projets.
• Solides compétences en gestion financière de projets (budget, coûts, rentabilité et marge).
• Excellentes capacités de communication, d'organisation et de gestion des priorités.
• Leadership reconnu, aptitude à fédérer des équipes multidisciplinaires et à évoluer dans un environnement matriciel.
• Bonne connaissance de la gestion contractuelle, des normes techniques et des réglementations applicables.