Responsable administration RH

Description:

Nous recherchons un Responsable administration RH expérimenté pour rejoindre notre équipe à Bab Ezzouar, Daïra Dar El Beïda, Alger. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, et détient un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5.

En tant que Manager / Responsable Département, vous serez en charge de piloter l’ensemble des activités liées à l’administration du personnel et au développement des compétences.

Responsabilités:

• Gérer l’administration du personnel: contrats, paie, absences, congés et dossiers sociaux.
• Superviser les processus de recrutement et d’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Mettre en place et suivre les plans de formation en collaboration avec les différents services.
• Assurer le respect de la législation sociale et des procédures internes.
• Coordonner les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes.
• Élaborer des rapports et tableaux de bord RH pour la direction.
• Encadrer et animer une équipe dédiée à l’administration RH.

Exigences:

• Diplôme requis: Licence (LMD), Bac +3, TS Bac +2, Master 2, Ingéniorat ou Bac +5 en Ressources Humaines ou domaine similaire.
• Expérience professionnelle de 6 à 10 ans dans un poste similaire.
• Maîtrise des outils informatiques et logiciels RH.
• Excellentes connaissances en droit du travail algérien.
• Capacités managériales et sens de l’organisation.
• Bonnes compétences en communication et en négociation.
• Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité.

Avantages:

• Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant stabilité et sécurité.
• Environnement de travail dynamique et stimulant à Alger.
• Opportunités de développement professionnel et formation continue.
• Rémunération attractive et avantages sociaux compétitifs.
• Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante.

Si vous correspondez à ce profil et souhaitez relever ce défi, merci de nous faire parvenir votre candidature.